| D3 - Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines | |||
| C1 - Suivre les formalités et procédures d'embauche et de départ | |||
| Fichiers sources | Fichiers corrigés | ||
| Problématique | Diaporama | Vidéo | ||
| Introduction | |||
| QCM | Source | Corrigé | |
| Embauche | |||
| Réflexion 1 : identifier les caractéristiques d'un contrat | Source | Corrigé | |
| Réflexion 2 : idendifier les caractéristiques d'un CDD | Source | Corrigé | |
| Réflexion 3 : identifier les obligations de l'employeur | Source | Corrigé | |
| Réflexion 4 : comprendre le rôle du registre du personnel | Source | Corrigé | |
| Réflexion 5 : identifier les conséquences d'un défaut de déclaration | Source | Corrigé | |
| Départ | |||
| Réflexion 6 : identifier les documents remis en fin de contrat | Source | Corrigé | |
| Réflexion 7 : Identifier les évolutions concernant les ruptures | Source | Corrigé | |
| Réflexion 8 : Identifier les conséquences du non-respect des obligations de l'empoyeur | Source | Corrigé | |
| Missions professionnelles | |||
| Embauche | |||
| 1. Choisir un contrat de travail | Word | Corrigé | |
| 2. Rédiger un contrat de travail et remplir une DPAE | Word | DPAE | Corrigé | |
| 3. Mettre à jour le registre du personnel | Word | Corrigé | |
| 4. Initialiser une procédure de contrôle d'embauche | Word | Corrigé | |
| 5. Suivre les formalités d'embauche d'un apprenti | Word | Corrigé | |
| Départ | |||
| 6. Étudier un départ à la retraite | Word | Corrigé | |
| 7. Initialiser une procédure de licenciement | Word | Corrigé | 7 |
| 8. Réaliser un licenciement | Word | RPSTC | Corrigé | |
| 9. Calculer la pension de retraite prévisionnelle d'un salarié | Word | Excel | Corrigé | |
| 10. Départ et embauche d'un salarié (Entrainement épreuve E52) | Word | Corrigé | |
| Ressources | |||
| 1. Embauche d'un salarié | Diaporama | Vidéo | ||
| 2. Départ d'un salarié | Diaporama | Vidéo | ||
| Bilan de compétences | Source | ||